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Paro Nacional. Docentes universitarios se «desconectan» de todo el país por reclamos salariales

El gremio que lidera Luis Tiscornia declaro un paro nacional por el vencimiento y no acuerdo en las paritarias, vencidas en junio.

La CONADU Histórica aprobó en su último congreso un paro nacional por una duración de 24 horas para el próximo lunes 28 de septiembre en todas las Universidades Nacionales del país a raíz de los desfasajes salariales y la paritaria vencida en junio. Será mediante la metología de “apagón virtual, desconexión y acciones de visibilización”.

La medida se adoptó el lunes tras un congreso por Zoom del que particparon alrededor de 100 delegados y delegadas de la docencia universitaria y preuniversitaria.

Reclamamos una urgente recomposición salarial, el reconocimiento de gastos ocasionados por la enseñanza virtual desde los hogares, la estabilidad de las y los docentes interinos y contratados, en defensa de las obras sociales universitarias y por mayor presupuesto para las Universidades Públicas”, fue el reclamo unánime que surgió desde la Conadu H.

Agregaron que “desde el inicio de la pandemia en marzo la docencia cargó sobre sus hombros la continuidad de la enseñanza a más de un millón setecientos mil estudiantes” y que fue con herramientas tecnológicas propias tecnológicas “y recursos económicos, mientras las universidades se mantienen cerradas desde entonces”.

Luis Tiscornia, secretario general de la Conadu H.
Luis Tiscornia, secretario general de la Conadu H.

Subrayaron a través de un comunicad de prensa el “enorme esfuerzo que implica la sobrecarga de trabajo que se produce en la enseñanza virtual o remota, y el aumento de gastos en conectividad y herramientas, que no es suficientemente reconocido ni por las autoridades universitarias ni por el Ministerio de Educación de la Nación”.

Otros reclamos de la organización gremial afiliada a la CTA Autónoma

  • El pago en reconocimiento de gastos que ya se aprobó en las Universidades de Patagonia Austral y Luján para todas las universidades nacionales
  • La estabilidad laboral con el ingreso a carrera docente de los docentes interinos y contratados
  • El pago de salarios a docentes ah honorem y adscriptos.

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