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PAMI. ATE Rio Negro rompe techo salarial más bono

Acuerda subas que van desde los $13.000 a los $18.000, un Bono de $9.000 para los trabajadores de planta permanente y contratada, con apertura de paritarias en diciembre.


En el marco de las negociaciones paritarias llevadas a cabo en el Ministerio de Trabajo, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) acordó subas importante subas salariales para los trabajadores del sector.

Luego del acuerdo logrado desde ATE Río Negro los trabajadores  percibirán sumas  que van desde los 13.000 a los 18.000 pesos. Las mismas rigen a partir del 1 de octubre.

El acuerdo final se rubricó cuando al porcentaje del 7% propuesto inicialmente se le sumaron 100 unidades retributivas (UR) lo que equivale a unos 6.300 pesos para todos los trabajadores y 88 unidades retributivas (UR) más para quienes se desempeñaron presencialmente en el marco de la pandemia. Se acordó además la suma fija de $9.000 pesos para trabajadores de planta y contratados. De esta manera, teniendo en cuenta todos los conceptos el aumento ronda en promedio el 23,5%, un importante porcentual considerando que habrá una nueva instancia de negociación en diciembre.

En esta línea, desde la entidad gremial informaron que: “En las negociaciones salariales también se planteó excluir del impuesto a las ganancias a los trabajadores esenciales de policlínicos y de las guardias y se convocó a todas las comisiones a la brevedad para tratar las temáticas existentes, incluidos los despidos”.

Vale la pena recordar que durante las últimas semanas ATE llevó adelante diversas medidas de fuerza en el Instituto, que fueron suspendidas momentáneamente en virtud de un acuerdo con las autoridades del organismo.

Para finalizar, advirtieron desde ATE que “el sindicato no descarta convocar a las asambleas para resolver los asuntos pendientes en el organismo a nivel local”.

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