🔵José Voytenco visitó Entre Ríos y se metió de lleno en la elección que atraviesa a la delegación de aquella provincia y junto al secretariado nacional se reunió con los representantes locales🔴
Voytenco coincidió con los delegados y regionales y motivaron al gremio a trabajar contra “la problemática en torno a la explotación laboral en el país vinculados a trata de personas, trabajo esclavo y trabajo infantil”.
“Las empresas deben entender que no es un costo laboral, sino que el derecho asiste a los trabajadores y deben cumplir con las leyes laborales que protegen los intereses de los empleados”, arrojó el dirigente nacional.
Afirma que en la zona existen “situaciones infrahumanas” que son causadas por “por parte de empleadores que se aprovechan del estado de necesidad de los trabajadores” y que agudizan la situación desde el punto de vista social”.
“Desde UATRE se promueven las inspecciones, como corresponde, se labran las actas y todo queda en manos de las autoridades de las carteras laborales de provincias o ministerios de Trabajo para la aplicación de las multas que correspondan y se intima a regular la situación de los trabajadores”, detalló Voytenco.
“Este tipo de encuentros movilizan y activan a las organizaciones gremiales”, definió Edgardo Maier, delegado regional de la UATRE Entre Ríos. “Si bien nuestra organización no acostumbra a estas situaciones, asiste al derecho que los trabajadores se sientan representados con otros compañeros en la búsqueda para que nuestros representados”, expuso y agregó: “Ante la situación inflacionaria que consume y pulveriza nuestros ingresos, se modificó la metodología de las negociaciones salariales y nuestro paritarios lograron una recomposición salarial a julio, agosto y septiembre, con una revisión en octubre. El incremento para la escala general ronda entre el 60 y 64%, porque es acumulativo”, cerró el titular gremial en relación a los valores acordados en relación a la paritaria rural, confeccionada durante las ultimas semanas.