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Viajantes logró la habilitación de la Feria Judicial para impugnar el DNU que deroga una ley clave

🔵La norma en cuestión es la 14.546 del estatuto viajante, la cual se encuentra dentro del radar derogatorio del polémico Mega Decreto🔴

En una decisión trascendental, la Federación Única de Viajantes de la Argentina, que lidera Luis Cejas, obtuvo la habilitación de la feria judicial para presentar un amparo contra el Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU) emitido por el Gobierno Nacional, el cual  tiene un efecto derogatorio de la ley 14.546, que comprende el estatuto del viajante, impactando directamente en los derechos laborales y sindicales de este sector.

El DNU continúa decepcionando a todo constitucionalista consultado y por donde aparezca un amparo, a la Justica no le queda fundamento para negar conceder el recurso a las organizaciones que se presenten para voltear un mega decreto que posee, hasta el momento, muchos más oscuros, que claros.

La derogación de la ley 14.546 acarrea diversos perjuicios para la actividad, ya que dicha ley establece una serie de regulaciones y protecciones específicas para este sector laboral.

Por supuesto, abre un portón enorme a cambios en las condiciones de trabajo de los viajantes, como podrían ser las jornadas laborales, salarios, desarrollo, sindicalización y diversos derechos que están regulados por la ley.

A ello se le suma la incertidumbre que ello genera en el ambiente labora, ya que los principales actores de la actividad verían una gran fragilidad del escudo protector de sus derechos.

La habilitación de la feria judicial para este amparo es un paso estratégico que permite a la Federación cuestionar la legalidad y constitucionalidad del DNU en un momento crucial. La derogación de la ley 14.546 representa un cambio significativo en las condiciones laborales de los viajantes, y la entidad sindical busca revertir esta situación mediante la intervención de la Justicia.

La derogación de la ley del Viajante no fue consultada ni debatida con ninguno de los actores involucrados en la actividad. Podría tener repercusiones significativas en las condiciones laborales, derechos sindicales y seguridad jurídica de los viajantes. Estos perjuicios dependerán de la naturaleza específica de las disposiciones derogadas y de cómo se aborden y regulen estas cuestiones en el marco legal posterior.

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