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SECASFPI cuestiona una capacitación obligatoria: “No necesitamos Educación Financiera, necesitamos salarios dignos”

🔴El gremio remarcó que esta situación evidencia un profundo alejamiento de las autoridades respecto de la realidad cotidiana que atraviesan los trabajadores del organismo que no llegan a fin de mes.🔵

El Sindicato de Empleados de la Caja de Subsidios Familiares para el Personal de la Industria (SECASFPI) expresó su rechazo a la implementación de una capacitación obligatoria en “Educación Financiera” para trabajadores y trabajadoras de la ANSES, en un contexto marcado por el congelamiento salarial y el deterioro de las condiciones laborales.

“Mientras las oficinas se deterioran y los sueldos siguen congelados, pretenden imponer una capacitación en “educación financiera” como respuesta al ajuste. Pero el problema no es cómo administrar el sueldo: el problema es que no alcanza”, denunciaron desde el gremio.

En esta línea, desde la organización sindical señalaron que la medida resulta “provocadora”, al considerar que el problema central no radica en la falta de conocimientos para administrar el salario, sino en la pérdida constante del poder adquisitivo, la ausencia de paritarias y el deterioro edilicio de las oficinas del organismo.

Además, el gremio cuestionó que se promuevan contenidos vinculados a inversiones y al mercado de capitales -incluso con la participación de la Comisión Nacional de Valores- mientras, aseguran, gran parte del personal no logra llegar a fin de mes. Para SECASFPI, esta situación evidencia un profundo alejamiento de las autoridades respecto de la realidad cotidiana que atraviesan los trabajadores del organismo.

En este marco, el sindicato advirtió que, mientras avanza el ajuste, la respuesta oficial se limita a una capacitación financiera.

Para finalizar, desde le SECASFPI marcaron postura y exigen que “la apertura urgente de paritarias, condiciones laborales dignas, basta de despidos y la inmediata reincorporación de nuestros compañeros y compañeras”.

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