🔴Este nuevo acuerdo salarial impactará en más de 20.000 trabajadores de las Empresas SOFSA, ADIFSA, FASE, Belgrano Cargas y Logística (líneas Belgrano, Urquiza y San Martín)🔵
En el marco de la negociación salarial entre la Unión Ferroviaria, que conduce Sergio A Sasia, y las Empresas Ferroviarias que se encuentran bajo la órbita del Estado, el gremio, luego de varias reuniones mantenidas con las Autoridades de las mismas y representantes de la Secretaría de Transporte, logró cerrar un nuevo acuerdo salarial, que fue refrendado en las ultimas horas, dentro del Período Paritario Abril/2025 – Marzo/2026.
El nuevo un aumento establecido sobre todas las Grillas Salariales será de:
- 👉 8.25% a partir de marzo, sobre todos los conceptos, incluido viáticos, bonificaciones y antigüedad.
- 👉 Recomposición Remunerativa por única vez del 13.2 % sobre todos los conceptos.
- 👉 Y un Bono Extraordinario de $ 50.000, todo a percibir en marzo.
- 👉 Además acordaron un Bono por el “Día de las y los Trabajadores Ferroviarios, de $ 217.962,00 que se abonará el 50% con los haberes del mes de Abril del corriente y el 50% restante, con los haberes del mes de mayo del corriente.
El mismo consiste en:
- 👉 Abonar una Suma Remunerativa promedio equivalente al 13.20 % del salario bruto total, (incluido el salario básico y todas las bonificaciones, viáticos y antigüedad), sobre las grillas salariales vigentes, que se abonará con boleta suplementaria durante la segunda quincena del mes de Marzo del corriente o en su defecto, el día de percepción de los haberes de Marzo del corriente, resultante de los porcentajes acordados por los meses anteriores.
- 👉 Abonar una Suma Fija No Remunerativa de $ 50.000 (pesos cincuenta mil) que se liquidará con boleta suplementaria, durante la segunda quincena del mes de Marzo del corriente o en su defecto, el día de percepción de los haberes de Marzo del corriente.
- 👉 Incrementar un 8.25 % (ocho coma veinticinco por ciento) todas las grillas salariales vigentes, (incluido el Sueldo Básico, todas las bonificaciones, viáticos y antigüedad) a partir del mes de Marzo de 2026.
- 👉 Establecer un Bono No Remunerativo por el “Día de las y los Trabajadores Ferroviarios, de PESOS DOSCIENTOS DIECISIETE MIL NOVECIENTOS SESENTA Y DOS CON 00/100 ($ 217.962,00), que se abonará el 50% con los haberes del mes de Abril del corriente y el 50% restante, con los haberes del mes de mayo del corriente.
- 👉Dar por finalizado el período paritario abril/2025 – marzo/2026.
📅 Además quedó establecido, que las partes retomaran las Negociaciones Salariales para dar apertura al Período Paritario Abril/2026 – Marzo/2027 durante la segunda quincena del mes de Abril del corriente.
En este sentido, también informaron que, a partir de la semana entrante, seguirán negociando con las Empresas Ferrovías S.A.C. y Metrovías S.A. respectivamente.
El alcance de este nuevo acuerdo salarial será sobre másde 20.000 trabajadores de las Empresas SOFSA, ADIFSA, FASE, Belgrano Cargas y Logística (líneas Belgrano, Urquiza y San Martín).
Cabe destacar que en el mismo acto acordaron junto a la Unión Ferroviaria, los sindicatos de APDFA y SEÑALEROS.
Y tras sellar el acuerdo, los dirigentes gremiales, resaltaron que una vez más desde esta representación sindical y teniendo en cuenta el contexto general, se viene trabajando y gestionando, en el Marco de la Emergencia Ferroviaria dispuesta oportunamente y prorrogada por el Poder Ejecutivo durante el presente mes, en pos de sostener y fortalecer el Sistema Ferroviario con lo que ello significa.
Para finalizar, desde los gremios agradecieron el acompañamiento y la unidad a todas/os los trabajadores, por el acompañamiento y la unidad demostrada en estos momentos difíciles, destacando que las misma, han permitido alcanzar este Acuerdo, “sin llegar a la adopción de medidas de acción directa, ni pérdidas de horas de trabajo, con lo que ello implica”.
