🔵Desde Ginebra, Sonido Gremial dialogó con Mercedes Cabezas, secretaria Adjunta de ATE, quien repasó el debate que plantea la OIT por estos días sobre los nuevos límites del trabajo decente. Las plataformas digitales, la precariedad estatal y la seguridad laboral, en el centro de la escena🔴
En su 113ª Conferencia Anual, la Organización Internacional del Trabajo –OIT- enfrenta vario debates clave que podrían redefinir el mundo del trabajo a nivel global. Entre los temas más candentes se encuentran la regulación del trabajo en plataformas digitales, la transición de la informalidad a la formalidad —con un foco especial en el empleo público precarizado—, la posible aprobación de nuevos convenios sobre seguridad laboral y riesgos biológicos, y la discusión geopolítica sobre el reconocimiento de Palestina como país.
El trabajo en plataformas: la gran disputa de la década
La OIT discute este año una de las problemáticas más urgentes y complejas del mundo laboral contemporáneo: el empleo en plataformas digitales. Cabezas explicó en dialogo con este medio que este tipo de ocupaciones —como Rappi, Uber o Pedidos Ya— se han convertido en el rostro más extremo de la informalidad.
“El trabajo en plataformas es el más informal que hay en Argentina y en el mundo. Pero lo que nosotros y nosotras decimos es que hay una relación laboral, porque detrás de esa plataforma hay una persona o un conglomerado que se beneficia de ese trabajo. No es una máquina la que te emplea”, señaló.
ATE impulsa, junto a otros sectores sindicales globales, la aprobación de un convenio internacional que regule este tipo de empleo, reconociendo derechos laborales básicos para quienes trabajan conectados a una aplicación. “Queremos un convenio al que adhieran los países, pero sabemos que la parte empleadora y muchos gobiernos, incluido el nuestro, van a votar en contra”, advirtió Cabezas, reconociendo que el proceso será largo y conflictivo.
La informalidad estatal
Otro de los temas centrales que se debate en Ginebra es la transición de la informalidad a la formalidad, en el marco del décimo aniversario del Convenio 204. Sin embargo, desde ATE denuncian que el abordaje global del tema presenta un sesgo estructural: se habla de las empresas informales, pero no se discute la informalidad dentro de los propios Estados.
“Los gobiernos no pueden fomentar la formalidad si más del 50% de los trabajadores y las trabajadoras estatales son precarios”, reflexionó la dirigente oriunda del conurbano bonaerense. “No hay sanciones ni incentivos para los gobiernos que mantienen empleo informal, cuando sí se discuten castigos y beneficios para las empresas privadas”, criticó.
Desde la delegación de ATE, plantean que los Estados deben ser considerados empleadores y, por lo tanto, sujetos de las mismas responsabilidades que el sector privado. “En la OIT se debaten sanciones para empresas, pero no se trata a los gobiernos con la misma vara”, cuestionó.
Riesgos biológicos y seguridad laboral: nuevos convenios en puerta
Además del foco sobre plataformas e informalidad, otras comisiones trabajan este año en temas como la seguridad laboral y los riesgos biológicos, con posibilidad concreta de aprobar un nuevo convenio internacional. Según la información compartida por Cabezas, estas discusiones llevan años de tratamiento, pero podrían concretarse en esta edición de la conferencia internacional.
El tratamiento de los riesgos biológicos se volvió más urgente tras la pandemia, y los sindicatos empujan una normativa que contemple condiciones seguras para trabajadores y trabajadoras expuestos a agentes patógenos o contextos sanitarios críticos.
Palestina y la geopolítica en el mundo del trabajo
Como parte del clima político global, en esta edición también tomó cuerpo una propuesta para que la OIT reconozca a Palestina como país miembro y no solo como “movimiento”. Aunque no hay expectativas firmes de que se apruebe, distintos sectores del movimiento obrero internacional impulsan la iniciativa como gesto político. “Es interesante que el mundo de los trabajadores presente una propuesta de esas características. No sé qué va a pasar, pero que se ponga sobre la mesa ya es un hecho significativo”, cerró Cabezas.