El 13 y 14 de diciembre, los trabajadores judiciales del Fuero del Trabajo de la UEJN, lanzaron un paro en el sector de 48 horas, ante la incertidumbre paritaria y la inacción de la Corte Suprema, para implementar la segunda cuota del acuerdo en consonancia con la determinación del Gobierno en posponerla para el año que viene.
La Comisión Interna del Fuero del Trabajo de la UEJN se mostró critica hacia la determinación del Gobierno de posponer la segunda parte de la paritaria pautada para el 1 de diciembre al año que viene y también fustigó la decisión de postergar las medidas de fuerza. Por estos días, las instancias de diálogo entre el gremio judicial y la Corte están vigentes pero ellos ya lanzaron un paro para el 13 y 14 de diciembre.
Hace pocos días, la Corte Suprema de Justicia de la Nación, con la firma de sus ministros, dictó una acordada que establece un aumento salarial del 10% para todas las categorías del escalafón del Poder Judicial nacional. La acordada lleva la firma del presidente Carlos Rosenkrantz, y de los ministros Elena Highton de Nolasco, Juan Carlos Maqueda, Ricardo Lorenzetti y Horacio Rosatti, además del secretario general de la administración de la Corte, Hector Marchi.
“La negativa del gobierno a girar fondos que restan se inscribe en su política de bajar el poder adquisitivo de los salarios en la Justicia un 20%”, expresa en un documento la C.I. del Fuero del Trabajo del gremio que a nivel nacional conduce Julio Piumato.
“Por el momento la Corte no ha logrado imponer su voluntad inicial cuando definió el 30 de octubre fijar la pauta final para el 2018 en una recomposición salarial en dos veces de un 10% cada una”, narra y sigue: “Una de ellas ya está. Ahora bien, pretender pasar el reclamo del 10% del 1/12 al año que viene a cambio que el gobierno reconozca que el mismo es parte del programa de actualización salarial del 2018, no es más que un juego de palabras engañoso que en nada modificaría la caída del poder de compra de nuestros salarios durante el año en curso con una proyección inflacionaria que superaría el 45% y una actualización salarial de apenas el 33.2 % por ahora”, se quejan y ponen de manifiesto los trabajadores. “Consecuentemente, esa diferencia del 12% de caída salarial más el arrastre que traemos desde fines del 2015, nos da un 15 % mínimo de pérdida en tres años; en síntesis, el gobierno pretende avanzar en su política de ajuste y la Corte se presenta impotente para frenarla”, sostiene.
Luego, critica la decisión del sindicato en levantar el paro de 96 horas para continuar con la negociación con la CS y también de las medidas de fuerza programas. “Fueron dos errores consecutivos que ahora se buscan corregir mediante nuevas medidas de fuerza. El objetivo sigue siendo el mismo. Que la Corte haga valer la autarquía y la independencia de la Justicia como poder del Estado tal cual lo sabe hacer el Congreso nacional. Vamos al paro de 48 horas para el jueves 13 y viernes 14”, cerraron.