El STMBB peleó un 5 por ciento más en las paritarias municipales y consiguió que el salario hasta agosto sea del 21.3%, y una clausula de revisión en agosto.
Los municipales de Bahía Blanca lograron recomponer salarialmente la primera parte del año y recibieron un 5% por encima de la paritaria del 15 que ya habían acordado. Además, arreglaron con el Ejecutivo, una nueva reunión para ajustar los sueldos, en agosto.
En julio, el STMBB recibió en concepto de paritarias el 10% y ahora, con el incremento acordado, el reacomodamiento salarial va a alcanzar el 21.3%.
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Esto sucede luego del escándalo que se desató luego de que se conociera que Hécto Gay, jefe comunal de Bahía Blanca, incrementara el sueldo de toda su planta política por encima de la paritaria municipal. Además, en ese momento se esparció por los pasillos del Palacio, el salario del intendente, que casi alcanza el medio millón de pesos.
“No ponemos en tela de juicio lo que gana el intendente ni los concejales porque es por ley. Su sueldo nace de la Ley Orgánica de las Municipalidades, donde el artículo 125 dice expresamente cuanto tienen que ganar, no es que están por fuera de la ley. Ahora lo que no dice en ningún lado cuanto tienen que ganar los funcionarios”, se había quejado Agüero en ese entonces.