Desde la Asociación Gremial de Abogados del Estado (AGAE), y el Sindicato Trabajadores Viales y Afines de la República Argentina (STVyARA), calificaron de “bochornoso” el acuerdo alcanzando por la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) para el convenio marco que rige los aumentos salariales del período 2019-2020.
Rubén Ramos, secretario general de la Asociación Gremial de Abogados del Estado (AGAE) y Graciela Aleñá, secretaria general del Sindicato Trabajadores Viales y Afines de la República Argentina (STVyARA), consideraron en forma conjunta que el acuerdo establecido entre la UPCN y los funcionarios del gobierno es “bochornoso”, en referencia al aumento porcentual que percibirán los trabajadores del estado, en referencia a la pérdida del poder adquisitivo del año pasado y la que sufrirán este año, teniendo en cuenta que ya se calcula una inflación que rozará el 50%.
Desde AGAE y STVyARA señalaron por medio de un comunicado conjunto: “Lo que este acuerdo está logrando es hundir a la gran mayoría del colectivo estatal por debajo de la línea de pobreza, empujando a los trabajadores y sus familias a un oprobioso nivel de subsistencia”, y consideraron que dicho acuerdo “subestima la inteligencia de los empleados estatales”.
El acuerdo salarial de UPCN, contempla un 28% de incremento pagadero en 5 cuotas, 3 a abonar durante en junio (4%); julio (7%) y agosto (7%) de este año, y las restantes en enero (5%) y febrero (5%) del año 2020.
Desde los gremios cuestionaron que el acuerdo, además “incluye una cláusula de revisión en noviembre: -un artilugio para darle cierta consistencia al anuncio pero que siempre termina en el otorgamiento de una mínima suma no remunerativa, como viene sucediendo en los últimos tiempos-”.
“Cualquier persona puede advertir que si la inflación acumulada durante el primer cuatrimestre de este año alcanza ya al 14,8%, la proyección para este año supera largamente ese techo del 28% fijado, con su habitual insensibilidad, por las autoridades gubernamentales”, explicaron, recordando también que “en el último período interanual los salarios estatales experimentaron un pérdida que superó el nivel confiscatorio del 30%”.
“UPCN, el gremio mayoritario del Estado, cada vez que se hace alguna protesta en Vialidad, lo primero que han hecho es amenazar a los compañeros que querían unirse, diciéndoles que no les iban a renovar el contrato si adherían a la lucha de nuestro sindicato. Esos son los dos modelos sindicales que existen hoy en Argentina. La grieta también existe en el sindicalismo”, apuntó Aleñá.
Para finalizar, Rubén Ramos, Secretario General de AGAE señaló: “Las organizaciones sindicales no son un fin en sí mismo, sino un medio para alcanzar objetivos deseables: en este caso, para defender los intereses de los asalariados”, concluyó.
