Paro y movilización de ATE SENASA

Ante la falta de respuestas a los reclamos, ATE SENASA, en la jornada de hoy llevará adelante  un paro con movilización a fin de obtener respuestas de las autoridades «ausentes» del organismo.

La Asociación Trabajadores del Estado SENASA, realizará en el día de hoy una Jornada de Lucha con Movilizaciones. La medida de fuerza convocada por parte de los trabajadores del organismo surge de la negativa  de las autoridades a dar una solución concreta a los reclamos pronunciados por los trabajadores del sector.

Además, desde el gremio denuncian una “total inactividad por parte de los mismos, estando la mayoría de las autoridades de licencia o en comisiones fuera de los ámbitos resolutivos.

La columna de trabajadores del SENASA marchara hacia la Casa Central del organismo ubicada en la Av. Paseo Colon 367 CABA.

En este contexto, desde ATE SENASA informaron que el  martes pasado 22 de octubre, presentaron en varias direcciones del Organismo,  notas oficiales con los reclamos de los trabajadores que fueron  recibidas por los trabajadores administrativos,  ya que “ningún Director Nacional o Regional se encontraba en plenas funciones”.

Por su parte, el gremio explicó que la medida de fuerza iba a realizarse la semana pasada, pero que frente a “la coyuntura política nacional que estamos viviendo, y ante la falta de las autoridades que tienen que dar las respuestas decidimos pasarla para el miércoles 6 de noviembre, dándonos los tiempos organizativos y los tiempos de comunicación al Ministerio de Producción y Trabajo”. Y explicaron: “Movilizar en estas condiciones no garantizaba ningún ámbito de interlocución”.

Para finalizar, desde el gremio recordaron: “Como trabajador@s del SENASA hemos peleado a través del tiempo sin importar quienes estuvieran al frente del organismo, y no vamos a dejar de hacerlo hasta que se resuelva la problemática de tod@s, por eso debemos estar más unidos que nunca para la etapa que se viene ya que no va a ser fácil y tenemos grandes peleas por delante, desde reincorporar a tod@s los compañro@s injustamente despedidos hasta recuperar las funciones que nos fueron sacando, recategorizar al personal mal encasillado, lograr las mejoras en el CCT y ser parte de las decisiones que involucren la vida diaria y el salario de los trabajador@s”, afirmaron.

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