🔵Tras el tratamiento de la reforma laboral en el Senado, el dirigente judicial cuestionó el proyecto impulsado por el Gobierno y rechazó que existan avances en un acuerdo con la CGT🔴
Luego de la exposición de la CGT en el Senado y en el marco del debate legislativo por la reforma laboral, Julio Piumato realizó un fuerte cuestionamiento al contenido del proyecto y puso el foco en sus implicancias constitucionales. Para el dirigente, el eje central de la discusión no es político sino jurídico: “Acá lo primero que hay que hacer es respetar la Constitución”, afirmó.
En ese sentido, Piumato sostuvo que cualquier intento de recortar derechos laborales entra en contradicción directa con el marco constitucional vigente. “Cualquier quita de derechos viola la Constitución Nacional por los convenios de la OIT y por los convenios de la Convención Interamericana de Derechos Humanos que desde 1994 están incorporadas a la Constitución”, explicó. Y agregó que ese bloque normativo establece con claridad “la imposibilidad de recortar derechos, el principio de progresividad”.
“Esto, han reconocido los propios autores, que no genera empleo”, remarcó sobre la supuesta intención del Gobierno de fomentar el desarrollo. Piumato planteó que el debate de fondo debería estar orientado a un modelo de desarrollo distinto. Finalmente, consultado por Sonido Gremial sobre las versiones que indicaban que el Gobierno habría aceptado propuestas de la CGT para modificar el texto de la reforma laboral, Piumato fue categórico y descartó esa posibilidad. “No, no hay nada de eso, son especulaciones”, afirmó, y dejó en claro que, hasta el momento, no existe ningún acuerdo ni cambios concretos en el proyecto impulsado por el Ejecutivo.